HR Coordinator - Human Resources & Employee Management
PT Indobake Mitra Perkasa, sebuah nama terkemuka di industri makanan dan minuman, sedang mencari seorang HR Coordinator dinamis dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Surabaya, Jawa Timur. Dalam peran ini yang krusial, Anda akan mengawasi aspek operasional Human Resources dan General Affairs.
Sebagai HR Coordinator, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola proses rekrutmen dan onboarding karyawan baru, serta memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan. Anda juga akan membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR, serta menyediakan dukungan administratif untuk manajemen sumber daya manusia. Di PT Indobake Mitra Perkasa, Anda akan bekerja dengan tim yang solid dan memiliki kesempatan untuk berkembang dalam lingkungan yang mendukung.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru, termasuk pengembangan iklan pekerjaan, wawancara, dan penilaian kandidat.
- Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR, termasuk kebijakan cuti, kenaikan pangkat, dan pengembangan karir.
- Menyediakan dukungan administratif untuk manajemen sumber daya manusia, termasuk pengelolaan data karyawan dan dokumen HR.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan, termasuk peraturan keamanan dan kesehatan kerja.
- Mengelola proses onboarding dan offboarding karyawan, termasuk penyediaan paket selamat datang dan penyelesaian administrasi keluar.
- Mengumpulkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen.
- Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada karyawan terkait dengan masalah HR dan kebijakan perusahaan.
- Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan pengelolaan sumber daya manusia yang efektif dan efisien.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- S1/S2 dalam bidang Human Resources, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Minimal 3 tahun pengalaman dalam peran HR Coordinator atau peran terkait di industri makanan dan minuman.
- Memiliki sertifikasi dalam Human Resources Management atau sertifikasi terkait lainnya.
- Memahami dan mematuhi peraturan dan kebijakan perusahaan, termasuk peraturan keamanan dan kesehatan kerja.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
- Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors, Oracle HCM, atau sistem HR lainnya.
- Pengalaman dalam pengelolaan data karyawan dan dokumen HR.
- Pengalaman dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang